Reseña

La Constitución Política del Estado boliviana se destaca por reconocer los derechos individuales y colectivos de las personas. Entre éstos, subraya el derecho al trabajo y empleo digno como la base del bienestar de la sociedad en su conjunto.
El empleo digno es una aspiración de todos, más aún de las y los jóvenes. Según fuentes oficiales, en 2013 la tasa de desempleo juvenil en Bolivia se mantuvo en cifras de dos dígitos, triplicando la que exhiben los adultos, sin embargo, se encontraba por debajo de la registrada a nivel mundial que alcanzó a 12,6% (OIT, 2013). Si bien ese dato parece alentador, nuestro mercado laboral continúa caracterizándose por la elevada precariedad del empleo y los altos niveles de informalidad. Este hecho plantea una serie de desafíos, en particular en los centros urbanos donde las y los jóvenes buscan más y mejores oportunidades de trabajo como ocurre en la ciudad de La Paz.
Motivado por esta realidad es que SOLIDAR SUIZA/AOS conjuntamente con el Centro de Estudios para el Desarrollo Laboral y Agrario, CEDLA, y el Instituto de la Juventud (antes Delegación Municipal de Promoción de la Juventud) dependiente del Gobierno Autónomo Municipal de La Paz (GAMLP), emprendieron el debate del empleo juvenil, concentrando los esfuerzos en la generación de información destinada a profundizar su conocimiento, identificando sus causas y principalmente las opciones de solución.